она , если ее деятельность оформлена официально, как ИП или юр.лицо,
(и только в этом случае), могла конечно стать работодателем.. по срочному договору.. НО : нужен был бы договор, весь кадровый пакет документов, приказ, официальная зарплата через бухгалтерию и банк и налоги с этой заплаты государству..
Тогда да, она работодатель.. Но тогда и договор бы был.
А так - она никто.
и права у фотографа, по факту создания им произведения, если бумагами не доказано иное.